登録時の面談のでき次第で、紹介される求人の質は変わるのでしょうか？ | 転職エージェント比較・ランキング

転職エージェントの登録前によくあるご質問

登録時の面談のでき次第で、紹介される求人の質は変わるのでしょうか？

転職エージェントの面談は、面接と違ってあなたをジャッジするために行われるものではありません。そのため、好印象を持ってもらおうと必要以上に自分を飾りたてる必要はなく、むしろ大事なのは、ありのままの自分をさらけ出し、理解してもらうことです。

ありのままの自分を伝えずに背伸びした自分を伝えると、その背伸びした自分を前提として求人がマッチングされてしまいますので、結果として自分に本当にフィットする求人を紹介してもらえず、ミスマッチが起こってしまうということも考えられます。

ただし、転職エージェントもビジネスですから、登録しにきた求職者が自社で保有している求人の中で採用される可能性があるかどうか、という点はシビアに見ています。

求人企業の視点から考えてみれば、転職エージェントは自社では採用できない優秀な人材を連れてきてくれる採用支援エージェントという立ち位置でサービスを利用しているからです。

そのため、面談時の印象があまりに悪いと、転職エージェントもあなたのことを企業に推薦する理由がなくなってしまうので、その後の求人紹介の数や質に影響する可能性は十分にあります。

自分をよく見せようとする必要はありませんが、ネガティブな印象だけは持たれないように、最低限の身だしなみや礼儀正しいコミュニケーションだけは意識しておきましょう。